Personnes
Initiatives de BEKA Schréder Notre entité sud-africaine, BEKA Schréder, met fortement l’accent sur l'éducation. Il s’agit d’une question importante dans un pays où les inégalités du système d’éducation contribuent à perpétuer la pauvreté et les inégalités. Toutes les entreprises d’Afrique du Sud sont évaluées en fonction de la fiche de score B-BBEE. En général, le niveau de conformité détermine la participation à l’économie et aux appels d’offres publics. BEKA Schréder a décidé d'aller au-delà de la liste de contrôle B-BBEE. Les programmes suivants ont été mis en œuvre en 2023. Bourses pour l’enseignement supérieur Deux bourses externes (Diplôme de bachelier en Commerce dans le domaine de la Comptabilité et Diplôme de bachelier en Génie mécanique) Trois bourses internes (Diplôme de bachelier en Commerce dans le domaine de la Gestion de la chaîne d’approvisionnement et de l’Administration des affaires) Contrats d’apprentissage, de formation en alternance, stages Apprenants internes : 10 apprenants en technologie de production NQF 4 Apprenants externes (apprenants handicapés sans emploi) : 8 apprenants sur la création de nouvelles entreprises NQF niveau 4 Éducation et formation de base des adultes (ABET) Accessible aux adultes qui souhaitent terminer leur éducation de base (alphabétisation, numératie et communication) Apprenants internes : 10 membres du personnel Apprenants externes : 20 apprenants sans emploi
4.4 - D’ici à 2030, augmenter considérablement le nombre de jeunes et d’adultes disposant des compétences, notamment techniques et professionnelles, nécessaires à l’emploi, à l’obtention d’un travail décent et à l’entrepreneuriat. 4.5 - D’ici à 2030, éliminer les inégalités entre les sexes dans le domaine de l’éducation et assurer l’égalité d’accès des personnes vulnérables, y compris les personnes handicapées, les autochtones et les enfants en situation vulnérable, à tous les niveaux d’enseignement et de formation professionnelle.
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