Personas
En Schréder estamos profundamente comprometidos con la mejora activa de las condiciones de trabajo de nuestros empleados y con escuchar sus voces. Ponemos el máximo empeño en cultivar un entorno diverso, inclusivo y equitativo en el que todos se sientan valorados y capacitados. Con constancia en el esfuerzo, pretendemos mejorar continuamente y ofrecer igualdad de oportunidades a todas las personas en su trayectoria profesional.
Diversidad
Objetivo para 2025
Aspiraciones para 2030
40%
20%
40% de mujeres contratadas para nuevos puestos
20% de mujeres en puestos directivos
Derechos humanos
Inês Nascimento Directora de personal
Resultado de 2023
Aspiraciones para 2030
100%
Nuestra responsabilidad como fabricante mundial es garantizar el respeto de los principios medioambientales y de los derechos humanos en toda nuestra cadena de suministro. Debemos a nuestros empleados y clientes esta transparencia y responsabilidad.
El 61% de nuestra base de suministros del grupo se evalúa en cuanto a riesgos de aprovisionamiento sostenible
El 100% de nuestros proveedores se evalúa en cuanto a riesgos de aprovisionamiento sostenible
0
Incumplimiento cero de las normas de derechos humanos en nuestra cadena de valor
David Roux Director de aprovisionamiento global
32
Powered by FlippingBook