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Communauté
Octobre rose
Journée mondiale de la santé et de la sécurité au travail
Formation à la mobilité urbaine
« Octobre rose » est devenu un pilier de nos initiatives mondiales en matière de santé et de bien-être, avec une participation coordonnée de nos sites en France, au Portugal, en Afrique du Sud et en Ukraine, pour n’en citer que quelques-uns. Cette initiative vise à diffuser des informations factuelles susceptibles de sauver des vies et à promouvoir le dépistage précoce, qui reste le moyen le plus efficace d’améliorer les résultats pour les personnes atteintes d’un cancer du sein. En France, nos équipes sont allées plus loin en créant des coussins ergonomiques en forme de cœur, conçus pour soulager la douleur et les tensions chez les femmes en convalescence postopératoire, accompagnés de messages personnels d’encouragement. « À l’occasion du Vendredi Rose, notre équipe s’est réunie pour faire une démonstration forte de solidarité : tous vêtus de rose, nous avons sensibilisé le public à la prévention du cancer et apporté notre soutien à cette cause. Une session inspirante, animée par l’Association sud-africaine contre le cancer, nous a rappelé que de petits gestes, tels que des examens médicaux réguliers et des discussions franches, peuvent sauver des vies. Cette journée a envoyé un message clair de compassion et de solidarité : personne ne se bat seul. » Carmen Amurjeeth Ambassadrice Durabilité - Afrique du Sud
À l’occasion de la Journée mondiale de la santé et de la sécurité au travail, nous avons réaffirmé notre engagement en faveur d’une culture proactive de la sécurité en mettant en œuvre une série d’initiatives axées sur la santé physique et mentale. Le programme de cette année est allé au- delà de la sécurité au travail traditionnelle pour englober le bien-être global, proposant des séances sur la santé nutritionnelle, des activités physiques organisées et même une « chasse aux risques potentiels sur le lieu de travail ». En favorisant un environnement de travail où la sécurité physique et le bien-être mental sont indissociables, nous donnons à nos équipes les moyens de mettre l’accent sur la résilience et la santé cognitive. « En intégrant le bien-être mental à notre culture de la sécurité, Schréder a montré que notre santé est une priorité collective. Ces initiatives m’ont donné les outils nécessaires pour mettre l’accent sur ma propre résilience, tout en renforçant mes liens avec mes collègues en dehors des réunions habituelles. » Amalia Carvalho Responsable de communauté - Portugal
Dans le cadre de notre engagement en faveur des transports durables, nous avons mis en place plusieurs initiatives spécifiques en faveur du vélo afin de renforcer la sécurité de notre personnel. Ces programmes proposaient une formation complète à la sécurité routière, alliant des modules théoriques sur la législation routière moderne à des séances pratiques axées sur les manœuvres techniques et la conduite en milieu urbain. En complément de ces cours sur la sécurité routière, des ateliers d’entretien des vélos animés par des experts techniques ont été organisés. Ces sessions ont permis aux employés d’acquérir des compétences pratiques en matière d’entretien préventif, notamment en ce qui concerne la réparation des crevaisons. Ces sessions permettent à nos équipes d’être mieux armées pour faire face aux complexités de l’environnement urbain moderne. « Même pour les cyclistes expérimentés, se faufiler dans la circulation peut se révéler difficile. Cette formation à la sécurité nous a offert une occasion précieuse d’affiner nos réflexes et de nous tenir informés des dernières évolutions de la législation routière. C’est un moyen pratique de s’assurer que nous sommes tous mieux préparés pour nos trajets quotidiens à vélo. » Anne Dome Responsable de l’information produit - Belgique
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